通山职教中心学校介绍

通山县职业教育中心(简称“通山职教中心”),位于湖北省通山县开发区工业大道横二路特1号,是一所经县人民政府批准、湖北省教育厅备案的集中职、电大、教师培训于一体的中职学校。学校创办于1986年,是湖北省重点学校和“5.12”工程合格学校,是一所涵盖高等教育、中等职业教育、普通初中和高中教育的综合型教育中心。

一、校园环境及设施

通山职教中心占地面积232亩,总建筑面积近50000平方米。校园内香樟成荫,桂树成林,环境优雅,是一座花园式学校。学校分为教学区、行政区、运动区和学生生活区四大主要区域。

  • 教学区:有四栋教学楼,共70个教室,可同时供4000名学生就读。

  • 运动区:包含一个400米标准田径运动场和四个塑胶篮球场。

  • 学生生活区:设有4000平方米的食堂和1000平方米的超市服务部,学生寝室共360套,可置放床位2600多个。

近年来,学校在政府部门和教育部门的大力支持下,投入大量资金改善办学条件。自2020年以来,学校先后投入一亿多元,建成现代化校园和实训基地、学生公寓,解决了新校区建设债务化解等历史遗留问题。学校还修建了学生宿舍、食堂、学术报告厅,并配备了400米标准跑道的足球场。此外,学校还整合了原有教学设备,对物理实验室、生化实验室、机电实验室、电工电子实验室、多媒体课件实验室及语音室、琴室、舞蹈室、音乐室等进行了补充和升级,并建成了校园宽带网,基本实现了教学现代化和办公自动化。

二、师资力量

通山职教中心师资力量雄厚,现有教职工若干名,其中包括高级职称教师38人,中级职称教师76人,湖北省优秀教师6人(另有说法为3人),省、市骨干教师14人,市、县学科带头人8人,全国优秀教师1名,“荆楚工匠”和特级教师各1名,“双师型”教师119名。

学校高度重视教师队伍的建设和发展,采取多种措施提升教师教学能力。一是成立名师工作室10个,党员教师示范岗12个,通过“青蓝工程”师徒结对68对,常态化开展教学能力大比武,全面提升教师教学能力。二是制定《“双师型”教师队伍建设方案》,每年至少安排20名教师入企实践或跟岗、挂职,邀请企业高级技师、民间非遗传承人定期到校开展实训教学。三是与武汉红羽翎公司签订协议,为电子商务专业和计算机专业教师开展培训,补齐教师专业能力短板。

三、办学成果及荣誉

通山职教中心始终坚持以人为本,质量立校的办学理念,突出素质教育,取得了显著的办学成果和荣誉。

  • 高考升学率:学校高考升学率、录取人数和录取档次年年有突破。2014年,834名高考学子中,上线人数达到757名,整体上线率高达90%,其中宏志班全部考入本科线,并勇夺通山县理科状元。近年来,学校在技能高考中实现三年三级跳,2024年本科上线人数突破60名。

  • 技能大赛:学生在各级各类技能大赛中屡获佳绩。在2024年中国国际大学生创新大赛湖北省复赛中,通山职校以“神雕小侠——通山木雕的传承与创新”项目荣获金奖,成为湖北省仅有的一个入围国赛的中职项目。近3年,通山职校学生在红色经典诵读、中华经典诵写讲等大赛中获奖达46人次,参加技能大赛获市级以上奖励257人次(其中荣获省级以上一等奖18个)。

  • 艺术实践:艺术实践作品《画说党史》和美育改革创新案例“书法训练助力美育的探索与实践”荣获湖北省第十二届黄鹤美育节一等奖;《山歌新唱》在创新创业大赛中获湖北省金奖。

  • 综合荣誉:近年来,学校先后获评“湖北省公共机构节能示范单位”(2020年)、“省级示范平安学校”(2021年)、“双优”校立项建设名单(2022年)、国家“职业院校服务全民终身学习项目”实验校(2023年)、“乍得国家职业标准共建互认项目”建设单位(2023年)、“湖北省教育工作先进集体”(2023年)等荣誉。

四、办学特色及育人目标

通山职教中心始终坚持“有进步思想,有良好习惯,有健康体魄,有兴趣特长,有一笔好字,有专业技能,有大学录取,有优质就业”的“八有”办学目标,努力实现“创荆楚特色职校、办人民满意教育”的办学宗旨。

  • 分层教学:学校坚持分层次教学,因材施教,分别设立了宏志班、重点班(实验班)、普通班、艺术专长班、体育专长班,使不同层次学生学有所获、学有所成。

  • 特色专业:学校围绕通山经济社会发展需求,开设了电子信息技术、会计事务、计算机应用、社会文化艺术、电子商务、旅游服务与管理、现代农艺、机械制造技术、智能养老服务、新能源汽车运用与维修等10个特色专业,以融合发展赋能中职教育高质量发展。

  • 校企合作:学校大力推进校企合作、产教融合,与咸宁职业技术学院、长江工程职业技术学院、长江职业学院、武汉职业技术学院等高校联合开展中高职贯通培养,共建专业教学资源库。同时,与TCL集团、北方职业教育集团等知名企业,以及星光玉龙机械(湖北)有限公司等本地规上企业合作办学,联合建立实训基地,开设定向培养订单班,输送大批企业急需的高级蓝领人才。

  • “四个校园”建设:学校以创建“四个校园”为抓手,积极推进学校文化建设,全力营造良好育人环境。一是潜心打造“书法校园”,成立“礼丹书法工作室”,师生每天练字一小时;二是匠心打造“律动校园”,特聘太极拳名师组建太极拳(剑)教学团队,推广陈式太极拳精要十八式,同时创编太极韵律操;三是倾力打造“书香校园”,设置开放式书屋,班班建图书角,每周一节阅读课,开展“书香班级”和“阅读之星”评选活动;四是精心打造“法治校园”,引导学生遵纪守法、学法用法。

五、学生活动及社团建设

通山职教中心注重学生的全面发展和综合素质提升,积极开展各类学生活动和社团建设。

  • 德育活动:学校构建“一月一主题,一周一专题,一日一活动”的“三个一”德育活动体系,把思想政治课程教育内容以主题和专题的形式贯穿于学生日常生活全过程。同时,开展“30公里徒步远足”“咱们一起过端午”等活动,以及关爱留守学生行动,假期教师与留校的学生同吃、同住、同学习。

  • 社团活动:学校组建3D动漫、手工、街舞、木雕等学生社团30余个,确保每名学生至少参加一个感兴趣的社团。社团既是一个学习场,也是一个德育场。学生利用社团所学展现自我、回报社会:美术社团走上街头,开展墙体彩绘活动;街舞、手工等社团到养老院做志愿服务;木雕社团参加古民居门楼修复工程等。

六、展望未来

通山职教中心正以奔跑的姿态逐梦前行,奋力谱写高质量发展新篇章。学校将继续秉承“求索创新、负重争先、学做真人”的校训,弘扬黄炎培职业教育思想,结合通山经济社会发展需求,培养更多服务支撑产业重大需求的技能人才,为乡村振兴和产业升级提供优质人力资源。同时,学校将进一步加强与国内外知名企业和高校的合作,拓宽办学视野,提升办学水平,努力将学校建设成为一所具有鲜明特色和广泛影响力的职业教育名校。